预防基层中医人才培养缺失第 3 页

　　中医在基层全科医生培养中未受重视

　　在国家全面开展基层全科医生队伍建设的多种途径中，目前国家投资最大的是“订单定向免费医学生”的培养及全科医生的转岗培训。

　　首先拿订单定向来说，国家每年每生资助6000元，完成5年培养周期的人均费用为3万元。2010年国家首批下达了5000名学生的培养计划，全部为西医临床专业。2011年国家下达了5315名学生的培养计划，中医临床专业仅为1000名，合计培养中医人才的比例不足10%。仅就河南来说，两年来国家共分配招录计划700名，其中仅有50名中医专业学生，占7.1%。即便是2012年，国家再按排的计划全部为中医类，从整体来看比例仍难以达到50%。

　　其次，从全科医生的转岗培训来看，卫生部下发的《基层医疗卫生机构全科医生转岗培训大纲》（试行）中，仅在理论培训的“社区康复”中提及“熟悉中医药传统康复疗法”，而非“掌握”内容。并且在“临床培训”及“基层实践培训”中均未提及中医药内容。从各地选择确定的全科医生的转岗培训对象分析，河南省第一期全科医生理论培养班的240名学生中，中医类执业（助理）医师仅有14位，占5.8%。

　　以上这种格局如不尽快加以调整和改善，将直接造成在未来5~10年，基层中医人才比例及数量将远远小于西医人才的结果。这对于目前中医人才队伍明显不足的现状来说，无疑是雪上加霜。

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